Διαμαρτυρία της ΟΛΜΕ για την επιμόρφωση των νεοδιορισθέντων καθηγητών

Με επιστολή της προς την Υπουργό Παιδείας κ. Διαμαντοπούλου και την Υφυπουργό Παιδείας κ. Ε. Χριστοφιλοπούλου η ΟΛΜΕ διαμαρτύρεται για τα σοβαρά προβλήματα που δημιουργούνται κατά την εισαγωγική επιμόρφωση των νεοδιορισθέντων καθηγητών:
Κυρία Υπουργέ,
Κυρία Υφυπουργέ,
Για μια ακόμη φορά διαπιστώνουμε πως οι εκάστοτε ηγεσίες του Υπουργείου Παιδείας επιμένουν να απορρίπτουν «μετ’ επαίνων» τις επεξεργασμένες προτάσεις τις ΟΛΜΕ, να γίνονται έγκαιρα οι διορισμοί και η εισαγωγική επιμόρφωση  να πραγματοποιείται κάθε Μάρτη του προηγούμενου σχολικού έτους. Σε κάθε περίπτωση, βέβαια, η εισαγωγική επιμόρφωση πρέπει να ολοκληρώνεται πριν την έναρξη του διδακτικού έτους.
Τη φετινή χρονιά δεν τηρήθηκε ούτε αυτή η στοιχειώδης παράμετρος. Η επιμόρφωση των νεοδιορισθέντων εκπαιδευτικών πραγματοποιείται μετά την έναρξη των μαθημάτων, με αποτέλεσμα να δημιουργούνται σοβαρά προβλήματα στους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς όπως και στην εκπαιδευτική διαδικασία.
Επιπλέον, οι επιμορφούμενοι εκπαιδευτικοί αναγκάζονται να υποβάλλονται σε έξοδα διαμονής και μετακίνησης χωρίς να προβλέπεται επίσης πρόσθετη (υπερωριακή) αμοιβή.
Από την άλλη πλευρά, οι επιμορφωτές παραμένουν  απλήρωτοι από το 2008, ενώ δεν έχουν καταβληθεί τα έξοδα διαμονής και μετακίνησης των επιμορφούμενων συναδέλφων!
Η επιμόρφωση των εκπαιδευτικών ειδικοτήτων της Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης που μετακινήθηκαν στην Πρωτοβάθμια Εκπαίδευση περιορίζεται σε 16 ώρες (!!) και πραγματοποιείται (σε ορισμένες ειδικότητες) εκτός ωραρίου εργασίας,  χωρίς και εδώ πρόβλεψη για υπερωριακή αμοιβή.
Είμαστε υποχρεωμένοι να καταγγείλουμε αυτή την απαράδεκτη, αντιπαιδαγωγική τακτική, που έχεις ως αποτέλεσμα, μεταξύ άλλων και την καθυστέρηση της υλοποίησης τόσο της εισαγωγικής επιμόρφωσης όσο και της επιμόρφωσης των εκπαιδευτικών που διατίθενται στην Πρωτοβάθμια. 
Απαιτούμε από το ΥΠΔΜΒ άμεσα τα παρακάτω:
-          Να καλυφθούν αμέσως από το Υπουργείο όλα τα έξοδα μετακίνησης και διαμονής εκτός έδρας των εκπαιδευτικών που επιμορφώνονται και όχι να καλυφθούν από τους ίδιους με την προοπτική να τα λάβουν στο μέλλον.
-          Να προβλεφθεί σε κάθε περίπτωση επιμόρφωσης εκτός ωραρίου εργασίας αμοιβή για τους επιμορφούμενους εκπαιδευτικούς.
-          Να πληρωθούν άμεσα όλες οι οφειλόμενες αμοιβές και αποζημιώσεις σε επιμορφωτές και επιμορφούμενους από τα προηγούμενα χρόνια.
Αν δεν εξασφαλιστούν όλες οι απαραίτητες συνθήκες, ώστε να είναι αποτελεσματική έστω και αυτή η βραχύχρονη επιμόρφωση, καλούμε τους συναδέλφους που αδυνατούν, λόγω των ιδιαίτερα επιβαρυντικών συνθηκών, να μη συμμετάσχουν σε αυτή.
Καλούμε, επίσης, το ΥΠΔΒΜ να οργανώσει σε άλλη χρονική στιγμή, και εφόσον θα πληρούνται οι προϋποθέσεις που θέτουμε, πρόγραμμα εισαγωγικής επιμόρφωσης για τους/τις συναδέλφους που δεν θα παρακολουθήσουν το συγκεκριμένο επιμορφωτικό πρόγραμμα.
Κανείς δεν μπορεί να υποχρεώσει ούτε νομικά ούτε ηθικά τους εκπαιδευτικούς να παρακολουθήσουν επιμόρφωση με δικά τους έξοδα και εκτός ωραρίου εργασίας.

Η ΑΔΕΔΥ δε θα συμμετάσχει στο διάλογο για το ενιαίο μισθολόγιο στο Δημόσιο

Δε θα προχωρήσουν σε διάλογο με την κυβέρνηση για το ενιαίο μισθολόγιο στο δημόσιο οι συνδικαλιστές της ΑΔΕΔΥ. Αυτό τόνισε σε συνέντευξη τύπου ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ, Σπύρος Παπασπύρος.
Ο κ. Παπασπύρος επισήμανε ότι η κυβερνητική πολιτική βάζει στο στόχαστρο τους μισθούς κατ΄ αρχήν των δημοσίων υπαλλήλων, ενώ αναφέρθηκε και στις συνέπειες που θα έχει για τους μισθούς στον ιδιωτικό τομέα η υπονόμευση των κλαδικών συμβάσεων και η θεσμοθέτηση της υπεροχής των επιχειρησιακών συμβάσεων.
Κατήγγειλε επίσης την κυβέρνηση για μεθοδεύσεις όσον αφορά στην αναβολή της εκδίκασης της προσφυγής στο Συμβούλιο της Επικρατείας εκ μέρους της ΑΔΕΔΥ, αλλά και άλλων συνδικαλιστικών και κοινωνικών οργανώσεων που ζητούσαν να κριθεί η συνταγματικότητα κυβερνητικών μέτρων όπως προέκυψαν από το μνημόνιο.
Στο στόχαστρο των εκπροσώπων της ΑΔΕΔΥ βρέθηκε και το σχέδιο του προϋπολογισμού, για το οποίο εξέφρασαν την ανησυχία ότι θα οδηγήσει σε αύξηση των φόρων και της ανεργίας, αλλά και σε μείωση των μισθών και κατ’ επέκταση στη συρρίκνωση των υπηρεσιών και των κοινωνικών δικαιωμάτων.
Τόνισαν δε ότι την παρελθούσα δεκαετία οι μισθοί παρέμειναν σταθεροί ως ποσοστό του ΑΕΠ (6,9 ως 7%) και ότι αυτή η σταθερότητα μειώθηκε τουλάχιστον κατά 10% την περασμένη χρονιά, ενώ με όρους πραγματικού εισοδήματος η μείωση στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων προσεγγίζει το 25%. Κατηγόρησαν ακόμη την κυβέρνηση ότι εμφανίζει επιλεκτικά και σκόπιμα κάποιες υψηλές αμοιβές σε ορισμένα υπουργεία, με στόχο να ενοχοποιήσει το τεράστιο ποσοστό των δημοσίων υπαλλήλων που εργάζονται με χαμηλούς μισθούς.
Το προεδρείο της ΑΔΕΔΥ διαμήνυσε ότι δεν πρόκειται να δεχθεί διαχωρισμό στα μισθολογικά δικαιώματα μεταξύ παλαιών και νέων εργαζομένων στο δημόσιο. Προειδοποίησαν μάλιστα για τον κίνδυνο να υπάρξουν δεκάδες χιλιάδες αποχωρήσεις στις δημόσιες υπηρεσίες, οι οποίες –όπως εκτίμησαν- ενδέχεται να υπερβούν τις 35.000 ως το τέλος του χρόνου.
Τέλος, ο κ. Παπασπύρος κάλεσε τους δημοσίους υπαλλήλους να συμμετάσχουν μαζικά στην πανελλαδική απεργία της 7ης Οκτωβρίου και στις απεργιακές συγκεντρώσεις που θα γίνουν στις 11.30 το πρωί στην Αθήνα στην Πλατεία Κλαυθμώνος και στη Θεσσαλονίκη στο άγαλμα Βενιζέλου.
(από ΑΠΕ-ΜΠΕ)

Αντισυνταγματικό το μνημόνιο της κυβέρνησης σύμφωνα με το ΣτΕ;

Η προγραμματισμένη για την Παρασκευή 8 Οκτωβρίου εκδίκαση της προσφυγής της ΑΔΕΔΥ και άλλων φορέων στο ΣτΕ αναβλήθηκε, με ευθύνη της κυβέρνησης (το ΥΠΟΙΟ δεν είχε, λέει, έτοιμα τα στοιχεία που χρειαζόταν η υπεράσπιση). 
Η ΑΔΕΔΥ αφήνει να εννοηθεί (δεν γνωρίζουμε αν αληθεύει) ότι η εισήγηση προς το ΣτΕ έβγαζε αντισυνταγματικό το μνημόνιο της κυβέρνησης στο θέμα της περικοπής μισθών και στο θέμα των συλλογικών συμβάσεων !!!
Και στο κείμενο και προφορικά αναπτύχθηκαν κι άλλα στοιχεία για το πόσο χαλκευμένα είναι τα δεδομένα που έδωσε στη δημοσιότητα το ΥΠΟΙΟ.
Παράδειγμα: Για το κόστος των επιδομάτων, βάζει σε έναν κοινό "κουβά" τα επιδόματα των δημοσίων υπαλλήλων με τα επιδόματα των ειδικών μισθολογίων (στρατιωτικοί, δικαστικοί κ.λπ.) για να φαίνεται υπέρογκο το ποσό! Και πάλι όμως, τα ποσά δεν αντιστοιχούν στα ποσά του περσινού προϋπολογισμού. Επειδή αυτό δεν φτάνει για να φουσκώσει το νούμερο όπως τους βολεύει, προσθέτει επιπλέον τις υπερωρίες (εφημερίες γιατρών κ.λπ.) και τα χρονοεπιδόματα- τα οποία δεν είναι επιδόματα, αλλά οι γνωστές τριετίες που έχει και ο ιδιωτικός τομέας και όλοι οι εργαζόμενοι στον πλανήτη!
Είναι προφανές ότι θέλει να στρέψει όλη την κοινή γνώμη κατά των δημοσίων υπαλλήλων!
Μόλις μπορέσω θα κάνω και μια σύγκριση ακριβή με τα ποσά του προϋπολογισμού για να σας τα στείλω. Καλό είναι να αναμετρηθούμε με αυτά τα ψέματα, τα οποία θα αναπαράγονται σωρηδόν από τα κανάλια.

Το κείμενο απο τη συνέντευξη τύπου της ΑΔΕΔΥ.
Για το νέο Προϋπολογισμό
Η αύξηση της ανεργίας, η μείωση των μισθών και των συντάξεων, η περικοπή των κοινωνικών δαπανών στην υγεία, την παιδεία, την κοινωνική ασφάλιση, είναι οι τρείς συνιστώσες του νέου προϋπολογισμού που οδηγούν το 2011 στο πιο σκληρό άκρο, τον πυρήνα της συνταγής του ΔΝΤ για τη «δομική αναπροσαρμογή» της οικονομίας.
Το σχέδιο δυστυχίας παρουσιάζεται ως «σχέδιο ελπίδας» και ο νέος πολιτικός κύκλος προετοιμασίας έχει ήδη αφετηρία τη νέα στοχοποίηση και κατασυκοφάντηση των δημοσίων υπαλλήλων. Εκδηλώνεται με τα περί «νέου μισθολογίου» και τις επιχειρησιακές συμβάσεις, όπου η Κυβέρνηση έχει τριπλή γλώσσα και πρακτική : άλλα θέτει επισήμως ή διερωτάται, άλλα διαρρέει και άλλα σχεδιάζει να πράξει.
Παράλληλα η νέα αύξηση στους έμμεσους φόρους, το ΦΠΑ και οι σχεδιασμοί για αύξηση των τιμολογίων των ΔΕΚΟ, η ακρίβεια και το δυσβάσταχτο κόστος ζωής, με ταυτόχρονη τη μείωση του προγράμματος δημοσίων επενδύσεων, οδηγούν σε νέα πτώση του βιοτικού επιπέδου, διευρύνουν τη φτώχεια και τις ανισότητες, παγιώνουν για μεγαλύτερο χρόνο την ύφεση.

Για το «νέο μισθολόγιο»
Η Κυβέρνηση με το πλαίσιο «διαλόγου για ένα νέο μισθολόγιο» από τη δημιουργική ή κρυφή λογιστική μεταπήδησε στην «κατασκευαστική αριθμητική» αφού:
α) Εμφανίζει να «αυξήθηκαν» οι μισθοί από το 2001 έως το 2009 κατά 80% όταν η συμμετοχή των μισθών στις πρωτογενείς δαπάνες από το 38,6% το 2001 – σύμφωνα με τους δικούς της πίνακες – ανέρχεται στο 31,4% το 2009 και στο 30,5% το 2010. Όλη τη δεκαετία οι μισθοί παραμένουν σταθεροί ως ποσοστό του ΑΕΠ : 6,9 – 7%  και ο ρυθμός αύξησης έχει μεταβληθεί στο -10,5% με βάση τις κυβερνητικές εκτιμήσεις και με όρους πραγματικού εισοδήματος στο -25%.

β) Εμφανίζει επιλεκτικά και σκόπιμα από τη μία υψηλές αμοιβές σε ορισμένα Υπουργεία (που ήταν γνωστά τα υψηλά επιδόματα) ενώ από την άλλη ενοχοποιεί για το 80% του συνολικού μισθολογικού κόστους (στο οποίο εκτός των μισθών ή των επιδομάτων συμμετέχουν πάσης φύσεως αποζημιώσεις ή πάσης φύσεως αμοιβές Συμβούλων, παροχής έργου κλπ)  τέσσερα Υπουργεία: Παιδείας, Υγείας, Εθνικής Άμυνας, Προστασίας του Πολίτη. Ουδόλως τυχαία αφού οι «μεταρρυθμίσεις» στην παιδεία και την υγεία, το ψαλίδι έχει ήδη ανοίξει. Συνεπώς η κατασκευή και παρουσίαση των στοιχείων πρέπει να εξυπηρετεί μια διπλή διάσταση πολλαπλής διαίρεσης : ανάμεσα στους δημοσίους υπαλλήλους και μεταξύ των δημοσίων υπαλλήλων και άλλων κοινωνικών ομάδων. 
γ) Εμφανίζει την Ελλάδα να έχει τη μεγαλύτερη ποσοστιαία αύξηση στους μισθούς σε σχέση με τις άλλες ευρωπαϊκές χώρες με : την απόκρυψη του γεγονότος ότι η ονομαστική απόκλιση στις μέσες αποδοχές από τις άλλες χώρες της Ευρωζώνης είναι στο 48% (με υψηλό πληθωρισμό στη χώρα μας), της αντίφασης αυτών των στοιχείων με τους άλλους πίνακες που δημοσιοποίησε και βέβαια με τη σημείωση στα ψιλά γράμματα : Λόγω διαφορών με άλλες πηγές σχετικά με τον ορισμό του Δημόσιου Τομέα, τα νούμερα για τη Γερμανία, Ισπανία, Πορτογαλία και Ελλάδα πρέπει να χρησιμοποιούνται με επιφύλαξη. Ομολογούμε ότι αναγνωρίζουμε το τακτ.
δ) Εμφανίζει την ανυπαρξία επεξεργασίας και σχεδίου για το «νέο μισθολόγιο» που προτείνει – προς το παρόν – και αποκρύπτει την κατεύθυνση των επιλογών της με τη μεθοδολογία των «ερωτημάτων για διάλογο» ως να καλεί την Α.Δ.Ε.Δ.Υ. «σε διαδικασία συνέντευξης » όταν έχει ήδη τους υπότιτλους στο άρθρο και θέλει να ισορροπήσει τον τίτλο με το περιεχόμενο της μισθολογικής αλλά και συνολικής απαξίωσης των δημοσίων υπαλλήλων, της αναγκαιότητας και του ρόλου της Δημόσιας Διοίκησης, για να κρατήσει τους εργαζόμενους σε σκόπιμη σύγχυση.
Είναι αδιανόητος ο διαχωρισμός νέων και παλαιών (που επανέρχεται ως ζήτημα από το 2008 που είχε τεθεί από την τότε Κυβέρνηση της Ν.Δ.) και οδηγεί στο κοινωνικό περιθώριο τη νεολαία.

Η ΘΕΣΗ ΤΗΣ Α.Δ.Ε.Δ.Υ.
Η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. δεν πρόκειται να αποδεχθεί καμιά γενική, αόριστη, προπαγανδιστική διαδικασία «διαβούλευσης και διαλόγου» και ανάπτυξη οποιουδήποτε μισθολογίου χωρίς αποκατάσταση των απωλειών, επιστροφή του 13ου και 14ου μισθού.
Η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. είναι υπέρ της αύξησης των βασικών μισθών που αποτελεί τον ορθό και αποτελεσματικό δρόμο για την ενσωμάτωση επιδομάτων, χωρίς μείωση αποδοχών και διεύρυνση της λιτότητας.
Δεν πρόκειται να αποδεχτούμε ένα «μισθολόγιο» ως όχημα για την παγίωση, εμβάθυνση της λιτότητας και τη μονιμοποίηση μιας πολιτικής περικοπών. Σχετικά με το ερώτημα για τα επόμενα «βήματα διαλόγου», καλούμε την Κυβέρνηση να σεβαστεί την υπάρχουσα νομοθεσία για Συλλογική Διαπραγμάτευση επί της ουσίας, να καταθέσει την πρότασή της – αφού άνοιξε το θέμα – και να ανταποκριθεί χωρίς λογική μονομερών αποφάσεων στην υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης.

Η κατάσταση επιβάλλει την κλιμάκωση των αγωνιστικών – απεργιακών μορφών δράσης
Σήμερα το σύνολο των πολιτών, της κοινωνίας είναι αντιμέτωπο με μια κυβερνητική πολιτική ελεύθερης πτώσης του βιοτικού επιπέδου. Επιστροφής στη δεκαετία του ’70 με όρους και ανάγκες ζωής 2010.
Ο πρώτος πολιτικός κύκλος αυτής της πορείας είχε, στις αρχές του χρόνου, αφετηρία την επίθεση στους δημοσίους υπαλλήλους και ολοκληρώθηκε με τη γενική αφαίρεση, ανατροπή εργασιακών, μισθολογικών – εισοδηματικών δικαιωμάτων και εγγυήσεων  το ολοκαύτωμα της κοινωνικής ασφάλισης, για όλους και πρώτα για τους νέους, τους ανέργους, τους τωρινούς και μελλοντικούς συνταξιούχους.
Ο δεύτερος πολιτικός κύκλος με την ίδια κατεύθυνση  έχει και πάλι αφετηρία τους δημοσίους υπαλλήλους με χρόνο εφαρμογής το 2011. Η γενίκευσή του σε όλες τις κοινωνικές ομάδες είναι μαθηματικά βέβαιη και έρχεται με γεωμετρική πρόοδο για τα μικρομεσαία στρώματα. Εκτίμησή μας είναι ότι η μορφοποίηση των νέων δυσμενών μέτρων είναι θέμα χρόνου και θα εκδηλωθεί παράλληλα με το τελικό σχέδιο προϋπολογισμού.

Η Δημόσια Διοίκηση στο πείραμα και την κλιμάκωση αυτής της ακραίας, σκληρής και στυγνής νεοφιλελεύθερης συνταγής του μνημονίου, είναι στο στόχαστρο της επίθεσης που είναι διανθισμένη με όλα τα εργαλεία, τις μεθόδους και τα ψευτοδιλήμματα «κοινωνικού αυτοματισμού», διαίρεσης και διάσπασης της κοινωνικής αλληλεγγύης.
Η κατάσταση στις Δημόσιες Υπηρεσίες με τις δεκάδες χιλιάδες αποχωρήσεις (εκτιμούμε ότι θα υπερβούν τις 35 χιλιάδες έως το τέλος του χρόνου), τις ανακατανομές αρμοδιοτήτων και υπηρεσιών ανάμεσα στα Υπουργεία – ΥΠΕΧΩΔΕ, ΓΓΑ, ΕΡΓΑΣΙΑΣ κ.α. (δύο φορές μέσα σε διάστημα δέκα μηνών), τις μετατάξεις στην Αυτοδιοίκηση, τις απολύσεις συμβασιούχων, σε συνδυασμό με την υποχρηματοδότηση, οδηγούν στη συρρίκνωση των υπηρεσιών και παροχών (π.χ. Εργατική Κατοικία) την εμπορευματοποίηση των δημοσίων αγαθών και φέρνουν ένα βαρύτερο πλήγμα για την κάλυψη, την εξυπηρέτηση των βασικών αναγκών και την πρόσβαση του πολίτη. Αντί για καλύτερη Δημόσια Διοίκηση, Οργανισμούς Κοινής Ωφέλειας, αντί πολιτικών εξυγίανσης εφαρμόζονται με ακραίο τρόπο πολιτικές απαξίωσης, ιδιωτικοποίησης των πάντων.

Απαιτούνται ευρύτερες, αλληλέγγυες, συντονισμένες κοινωνικές κινητοποιήσεις.
Η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. με σταθερότητα και αποφασιστικότητα πορεύεται στο δρόμο, την κατεύθυνση αυτή.
ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 7 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ και προχωράμε σε κεντρικές συγκεντρώσεις 11.30 στην Πλατεία Κλαυθμώνος στην Αθήνα, στο Άγαλμα Βενιζέλου στη Θεσσαλονίκη, σε πολύμορφες παρεμβάσεις, παραστάσεις κ.α., στην υπόλοιπη χώρα.
Η ακύρωση των αντιλαϊκών, αντικοινωνικών πολιτικών του μνημονίου είναι εκ των πραγμάτων η συνθήκη αποφυγής της κοινωνικής χρεοκοπίας, εξόδου της κοινωνίας από την κρίση, της οικονομίας από τη συρρίκνωση, την ύφεση.
Απεργούμε την Πέμπτη γιατί η υπόθεση ανατροπής του μνημονίου κρίνεται στους κοινούς, τους ευρύτερους κοινωνικούς αγώνες που δεν υποκαθίσταται η αναγκαιότητά τους από την αξιοποίηση άλλων διαδικασιών (όπως η προσφυγή στο Συμβούλιο της Επικρατείας που οδηγήθηκε με ευθύνη της Κυβέρνησης σε αναβολή εκδίκασης).

Η ελπίδα είναι στη διάρκεια, την αλληλεγγύη, την ενότητα των συλλογικών, των κοινωνικών αγώνων.
 Από την Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

ΟΛΜΕ: ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ - ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ THN ΠΕΜΠΤΗ 7 ΟΚΤΩΒΡΗ 2010

Τον τελευταίο χρόνο οι εργαζόμενοι της χώρας μας βιώνουμε την πιο βάρβαρη επίθεση σε βάρος του εισοδήματος, των ασφαλιστικών δικαιωμάτων, των εργασιακών σχέσεων, των συλλογικών και κοινωνικών δικαιωμάτων μας.
Η Κυβέρνηση σε συνεργασία με το ΔΝΤ και την Ε.Ε. με πρόσχημα την οικονομική κρίση, για την οποία δεν έχουν καμιά ευθύνη οι εργαζόμενοι, και με οδηγό το βάρβαρο μνημόνιο καταργεί ιστορικές κατακτήσεις των εργαζομένων και της κοινωνίας.
Την ίδια στιγμή ικανοποιεί τα αιτήματα των εργοδοτών και των τραπεζιτών, αυτών δηλαδή που αύξησαν τα υπερκέρδη τους και ευθύνονται για την κρίση, δίνει νέα προνόμια στις τράπεζες και τις επιχειρήσεις.
Το «επικαιροποιημένο» μνημόνιο περιλαμβάνει νέα επώδυνα μέτρα σε βάρος των εργαζομένων και της κοινωνίας. Η Κυβέρνηση επιδιώκει μέσα από τη θεσμοθέτηση ενός νέου μισθολογίου στο δημόσιο τομέα να περικόψει ακόμα περισσότερο  τις αμοιβές μας. Τα επιδόματα, ανάμεσα σε αυτά και της εξωδιδακτικής απασχόλησης των εκπαιδευτικών, μπαίνουν στο στόχαστρο των περικοπών.
Το «μισθολόγιο» θα προωθηθεί όχι για να αναβαθμίσει μισθούς και συντάξεις και να αποκαταστήσει τις αδικίες μεταξύ διαφόρων κλάδων του Δημοσίου, αλλά για την περαιτέρω αφαίρεση του εισοδήματος όλων των υπαλλήλων, τη νέα μείωση των συντάξεων.
Η κατά 2,5 δισ. ευρώ περικοπή των πόρων για τους μισθούς και τις συντάξεις, που προβλέπεται στο μνημόνιο, αποκαλύπτει πλήρως τους στόχους της Κυβέρνησης και κανένας δεν μπορεί να τρέφει αυταπάτες για το περιεχόμενο του «νέου μισθολογίου».
Ταυτόχρονα, η Κυβέρνηση όχι μόνο αρνείται να επιχορηγήσει τα επικουρικά μας  ταμεία, αλλά  τα οδηγεί με την πολιτική της στη διάλυση και την κατάργηση.
Οι εργασιακές σχέσεις στο Δημόσιο και ειδικότερα στην εκπαίδευση δοκιμάζονται σκληρά. Στις θέσεις των πάνω από 7.500 καθηγητών/-τριών που πρόσφατα συνταξιοδοτήθηκαν προσλήφθηκαν μόνο 1.425 μόνιμοι. Το Υπουργείο Παιδείας επιχειρεί να καλύψει τα κενά με προσλήψεις αναπληρωτών και ωρομισθίων, με συμπτύξεις τμημάτων ,ακυρώνοντας  ή υποβαθμίζοντας σημαντικούς εκπαιδευτικούς θεσμούς όπως η ΠΔΣ, τα ΣΔΕ, τα ΚΠΕ, τα ΓΡΑΣΥ κ.λπ.
Οι περικοπές στα κονδύλια των λειτουργικών δαπανών των σχολείων, οι σοβαρές καθυστερήσεις στην παράδοση των βιβλίων, η καταστρατήγηση εργασιακών δικαιωμάτων των εκπαιδευτικών, οι αντιπαιδαγωγικές μετακινήσεις εκπαιδευτικών διαλύουν την εικονική πραγματικότητα που παρουσιάζει δημόσια το Υπουργείο Παιδείας.
Είναι αντιληπτό σε όλους πλέον ότι αυτή η πολιτική της Κυβέρνησης, του ΔΝΤ και της Ε.Ε. όχι μόνο οδηγεί τους εργαζόμενους και την κοινωνία στη φτώχεια και την εξαθλίωση, αλλά είναι αδιέξοδη και για την οικονομία.
Οι εργαζόμενοι με τον αγώνα μας μπορούμε να σταματήσουμε αυτή την πολιτική, τη νέα κοινωνική βαρβαρότητα.
Δεν δεχόμαστε τις λογικές πως η πολιτική που εφαρμόζεται είναι μονόδρομος. Μονόδρομος είναι μόνο ο κοινός συντονισμένος πανεργατικός αγώνας για την ανατροπή της. Ο κοινός αγώνας με τα συνδικάτα σε όλη την Ευρώπη με σκοπό την ανατροπή των αντιλαϊκών μέτρων που παίρνουν οι κυβερνήσεις, η ΕΕ και το ΔΝΤ, που φορτώνουν τα βάρη της κρίσης στις πλάτες μας.
Σας καλούμε να δώσουμε όλοι μαζί βροντερή απάντηση με τη συμμετοχή  μας στην απεργία που κήρυξε η ΑΔΕΔΥ στις 7 Οκτώβρη 2010, με αφορμή την εκδίκαση στο Συμβούλιο της Επικρατείας στις 8/10/2010, της προσφυγής για την ακύρωση του μνημονίου που έχουν καταθέσει τα συνδικάτα.

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ ΠΕΜΠΤΗΣ 7 ΟΚΤΩΒΡΗ 2010

·         Για να ακυρωθεί το βάρβαρο μνημόνιο και τα μέτρα κυβέρνησης-ΕΕ-ΔΝΤ. Να φύγει η «τρόικα» από τη χώρα.
·         Για να καταργήσουμε τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές, που μειώνουν τα εισοδήματά μας, τα ασφαλιστικά μας δικαιώματα, τις εργασιακές μας σχέσεις, τα δημόσια κοινωνικά αγαθά
·         Διεκδικούμε την επαναφορά και τη διεύρυνση των μισθολογικών, ασφαλιστικών και εργασιακών δικαιωμάτων μας.
Το ΔΣ της ΟΛΜΕ